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汕頭市公安局關(guān)于公開招聘警務(wù)輔助人員的公告

發(fā)布時(shí)間:2024/4/2 14:02:20文章來源:澄海人才網(wǎng) chrcw.cn瀏覽次數(shù):5000次


汕頭市公安局關(guān)于公開招聘警務(wù)輔助人員的公告

因工作需要,汕頭市公安局決定面向社會(huì)公開招聘警務(wù)輔助人員?,F(xiàn)將招聘工作有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、招聘崗位及人數(shù)

此次招聘警務(wù)輔助人員120名,其中20名為交通協(xié)管員,協(xié)助維護(hù)交通秩序,全部男性;100名為紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)看護(hù)輔警,其中40名女性,負(fù)責(zé)在紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)采取留置措施及開展審查調(diào)查工作的過程中,保障審查調(diào)查對象合法權(quán)益及審查調(diào)查工作的安全順利進(jìn)行。

二、崗位資格條件及相關(guān)要求

(一)應(yīng)聘人員應(yīng)符合以下資格條件及相關(guān)要求

1.遵紀(jì)守法,品行端正,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨,擁護(hù)中華人民共和國憲法,維護(hù)祖國統(tǒng)一,反對民族分裂和非法宗教活動(dòng)。

2.具有正常履行報(bào)考崗位職責(zé)的身體條件,體貌端正且無明顯缺陷,身體健康,無嚴(yán)重傳染性疾病和慢性病,無嚴(yán)重視聽、語言障礙和精神及心理疾病,身體無紋身,面部無明顯疤痕等特殊標(biāo)志,全程接種新冠病毒疫苗。

3.年齡18至35周歲(即:1988年3 月31 日至2006年3月 31日期間出生),具有高中及以上學(xué)歷。其中女性紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)看護(hù)輔警要求大專及以上文化程度。

4.熱愛本職工作,具有忠誠、奉獻(xiàn)、吃苦耐勞的精神,服從組織安排,保守國家秘密,工作責(zé)任心和組織紀(jì)律性強(qiáng);能夠適應(yīng)24小時(shí)輪班和執(zhí)勤期間封閉式管理等要求,并能接受緊急任務(wù)安排;能夠時(shí)刻保持高度警惕,確保審查調(diào)查對象安全,能夠及時(shí)妥善處置突發(fā)情況,做好應(yīng)急處理工作。

5.看護(hù)輔警崗位工作具有較高的保密紀(jì)律性、執(zhí)勤規(guī)范性等要求,工作場所實(shí)行封閉式管理,人員封閉式工作,并實(shí)行集體住宿及24小時(shí)輪班執(zhí)勤。

(二)下列人員不在此次公開招聘范圍

1.曾被追究刑事責(zé)任或者涉嫌違法犯罪尚未結(jié)案的;

2.曾被行政拘留、司法拘留或者曾因吸毒、賣淫嫖娼、賭博等行為受過行政處罰的;

3.本人或家庭成員、主要社會(huì)關(guān)系人參加非法組織、邪教組織或者從事其他危害國家安全活動(dòng)的;

4.本人或家庭成員、主要社會(huì)關(guān)系人正在接受調(diào)查的,或被紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)開除黨籍、開除公職的;

5.編造、散布有損國家聲譽(yù)、反對黨的理論和路線方針政策、違反國家法律法規(guī)信息的;

6.有較為嚴(yán)重個(gè)人不良信用記錄的;

7.被開除公職、開除軍籍或者因違紀(jì)違規(guī)被辭退解聘的;

8.曾因違反公安機(jī)關(guān)警務(wù)輔助人員管理規(guī)定被解聘的;

9.被吊銷律師、公證員執(zhí)業(yè)證書的;

10.其他不適合從事警務(wù)輔助工作的。

三、招聘程序及方法

(一)報(bào)名及資格審查

1.報(bào)名時(shí)間:2024年4月6 日至10 日(上午9:00-11:00;下午15:00-17:00)。

2.報(bào)名地點(diǎn):汕頭市保安服務(wù)有限公司(汕頭市迎春路4號)。

3.報(bào)名要求:符合報(bào)考條件的人員,需攜帶本人有效身份證、戶口簿、學(xué)歷證書(??萍耙陨线€需提供學(xué)信證明)、三個(gè)月以內(nèi)的本人信用征信證明(中國人民銀行打印)、近期1寸正面免冠相片1張(背面寫本人姓名),通過汕頭市公安局頻道(http://www.shantou.gov.cn/gaj/)下載并填寫《汕頭市公安局警務(wù)輔助人員招聘報(bào)名表》(附件)到現(xiàn)場報(bào)名。退役士兵需提供退役證。證件、證書須提交原件及復(fù)印件,現(xiàn)場查核后原件退還應(yīng)聘者。

(二)考試

招聘考試包括筆試、面試和體能測試,考試成績按百分制計(jì)算,筆試、面試成績各占50%(筆試、面試成績均保留小數(shù)點(diǎn)后兩位),體能測試成績不計(jì)入總分,不合格者淘汰。

1.筆試:采用閉卷方式,以招聘崗位所必備的基本知識、基本技能為主,內(nèi)容包括時(shí)事政治、國家法律法規(guī)、公安基礎(chǔ)知識等。

2.面試:主要測試應(yīng)聘人員的綜合分析、組織協(xié)調(diào)、語言表達(dá)、應(yīng)變能力、形象氣質(zhì)、適崗程度等綜合素質(zhì)。

3.體能測試:縱跳摸高、4×10米折返跑。標(biāo)準(zhǔn)由用人單位按照相關(guān)規(guī)定確定。

筆試、面試和體能測試具體時(shí)間、地點(diǎn)及相關(guān)事宜另行通知。

(三)體檢及政審

應(yīng)聘人員以考試綜合得分高低排序(綜合得分相同的,以筆試成績高者列前),按擬招聘人數(shù)1:1比例確定體檢、政審人選。入圍人選由市公安局安排到指定醫(yī)院進(jìn)行常規(guī)體檢(時(shí)間地點(diǎn)另行通知),體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員承擔(dān)。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》,體檢操作參照《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》執(zhí)行。體檢不合格者淘汰,缺額按綜合成績依次遞補(bǔ)。體檢合格后進(jìn)行政審。政審不合格者淘汰,缺額按綜合成績依次遞補(bǔ)。

(四)崗前培訓(xùn)及公示

經(jīng)筆試、面試、體能測試、體檢及政審合格人員,由市公安局組織為期一個(gè)星期以上的封閉式崗前培訓(xùn),培訓(xùn)期間發(fā)現(xiàn)明顯不適合擔(dān)任警務(wù)輔助人員的予以退訓(xùn)。培訓(xùn)合格者列為擬錄用人員,擬錄用人員名單通過汕頭市公安局頻道(http://www.shantou.gov.cn/gaj/)進(jìn)行公示,公示期為5個(gè)工作日。

(五)其他注意事項(xiàng)

1.本次招聘不指定考試教材和輔導(dǎo)用書,不舉辦也不授權(quán)或委托任何機(jī)構(gòu)舉辦輔導(dǎo)培訓(xùn)班,敬請廣大應(yīng)聘人員提高警惕,以免上當(dāng)受騙。

2.應(yīng)聘期間,應(yīng)聘人員要保持聯(lián)系手機(jī)24小時(shí)通訊暢通,因本人原因錯(cuò)過重要信息而影響考試聘用的,責(zé)任自負(fù)。

四、聘用及工資待遇

擬錄用人員經(jīng)公示無異議的,試用期6個(gè)月,根據(jù)工作需要分配具體崗位,如不服從分配,視為自動(dòng)放棄。按照程序辦理聘用手續(xù),由市公安局委托市保安服務(wù)有限公司與聘用對象簽訂勞動(dòng)合同。勞動(dòng)合同期限為5年,合同期滿后,經(jīng)用人單位考核合格后可以續(xù)簽勞動(dòng)合同。聘用期間,受聘者違反警務(wù)輔助人員管理辦法或年度考核不合格的,依據(jù)相關(guān)規(guī)定予以解聘。

本次招聘的警務(wù)輔助人員為公安機(jī)關(guān)非編制的主要補(bǔ)充力量,聘用期間年薪5.2萬元(含社保、醫(yī)保、住房公積金等單位及個(gè)人部分),上崗后經(jīng)考核合格按季度發(fā)放績效獎(jiǎng)金。連續(xù)聘用每滿一年且聘用年度考核合格的,按照人均100/月的標(biāo)準(zhǔn),逐年提高工資水平。

五、本公告相關(guān)事項(xiàng)由汕頭市公安局負(fù)責(zé)解釋。

聯(lián)系單位:汕頭市公安局政治處。

聯(lián)系電話:0754-88964365。


附件汕頭市公安局警務(wù)輔助人員招聘報(bào)名表.xls



汕頭市公安局   

2024年3月 29 日 



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